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酷夏狂歡—紅包雨活動即將開啟，請做好搶紅包準備！
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人力資源管理，是指在經(jīng)濟學與人本思想指導下，通過招聘、甄選、培訓、報酬等管理形式對組織內(nèi)外相關人力資源進行有效運用，滿足組織當前及未來發(fā)展的需要，組織目標實現(xiàn)與成員發(fā)展的大化的一系列活動的總稱。就是預測組織人力資源需求并作出人力需求計劃、招聘選擇人員并進行有效組織、考核績效支付報酬并進行有效激勵、結合組織與個人需要進行有效開發(fā)以便實現(xiàn)優(yōu)組織績效的全過程。學術界一般把人力資源管理分六大模塊；1、人力資源規(guī)劃；2、招聘與配置；3、培訓與開發(fā)；4、績效管理；5、薪酬福利管理；6、勞動關系管理。詮釋人力資源管理六大模塊核心思想所在，幫助企業(yè)主掌握員工管理及人力資源管理的本質(zhì)。
人力資源管理網(wǎng)絡教育可報考哪些學校？
人力資源管理網(wǎng)絡教育可報考的學校有：北京語言大學、、大連理工大學、吉林大學、西南大學、西安交通大學、四川農(nóng)業(yè)大學、四川大學、東北財經(jīng)大學、蘭州大學、北京師范大學、對外經(jīng)濟貿(mào)易大學等。
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